Selezione del personale
In questa sezione sono pubblicate le posizioni aperte e le selezioni indette dall’ApT.
a. Procedura ricerca e selezione:
Nello svolgimento delle attività di ricerca e selezione del personale l'Azienda adotta specifiche procedure selettive inserite nel Modello di Organizzazione e Controllo D.lgs 231/2001.
Tali procedure rispondono ai requisiti di trasparenza nonché atte ad accertare le rispondenze delle professionalità, delle capacità e delle attitudini dei candidati alle caratteristiche delle posizioni da ricoprire.
b. Posizioni aperte:
- selezione di 1 (una) risorsa per lo svolgimento della mansione di Addetta/o Area Prodotto, Accoglienza ed Eventi.
c. Posizioni Chiuse:
- selezione di 1 (una) risorsa per lo svolgimento della mansione di Addetto allo sviluppo del Prodotto e organizzazione di Eventi. (SCADUTO)
- selezione per la costituzione di una graduatoria per lo svolgimento della mansione di Addetto Uffici Informazioni. (SCADUTO)
- selezione di 1 (una) risorsa per lo svolgimento della mansione di Impiegato Supporto alla vendita. (SCADUTO)
- selezione di 1 (una) risorsa per lo svolgimento della mansione di Impiegato Amministrativo. (SCADUTO)
- selezione di 1 (una) risorsa per lo svolgimento della mansione di Addetto allo sviluppo del Prodotto e organizzazione di Eventi. (SCADUTO)
Data di aggiornamento della sezione: 20.11.2024
